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Opinion
| 번호 | 제목 | 등록일 |
|---|---|---|
| 228 | [김우탁 노무사] 비정규직 근로자의 근로조건 차별에 대하여 | 2020-03-02 |
| 227 | [권정임 노무사] 코로나19 대응 고용유지지원금 지원 | 2020-02-27 |
| 226 | [김우탁 노무사] 경영성과급이 평균임금 산정 시 포함되는지 | 2020-02-24 |
| 225 | [김우탁 노무사] 출근율 조건이 있는 수당의 통상임금 해당 여부 | 2020-02-18 |
| 224 | [권정임 노무사] 출근율 조건부 수당의 통상임금 여부에 관한 대법원 판결의 의의와 전망 | 2020-02-12 |
| 223 | [김우탁 노무사] 신종 코로나 바이러스와 인사노무관리에 대하여 | 2020-02-10 |
| 222 | [김우탁 노무사] 취업규칙의 변경 절차 | 2020-02-03 |
| 221 | [김우탁 노무사] 기간제 근로자의 사용기간 예외에 대하여 | 2020-01-29 |
| 220 | [권정임 노무사] 통상임금 시급 환산 방법에 관한 판례 변경 (대법원 전원합의체)의 의미와 쟁점 | 2020-01-28 |
| 219 | [김우탁 노무사] 근로기준법상 근로자에 대하여 | 2020-01-21 |
