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인사노무
판례예규해석
번호
제목
등록년월
1572[비정규직] [행정해석] 시티투어버스 운전원의 기간제법 사용기간 예외 해당 여부 (고용차별개선과-2429, 2012. 10. 30.)2019-01-21
1571[기타] [행정해석] 노인복지관 관장의 근로자성 (근로기준과-1246, 2005. 3. 5.)2019-01-21
1570[임금] [판례해석] 시급제, 일급제 급여에 주휴수당이 포함되었는지 여부 (대법원 2016다39545, 2018. 12. 27.)2019-01-15
1569[근로관계] [행정해석] 정년퇴직으로 인한 퇴직의 효력 발생시기 (퇴직연금복지과-1111, 2015. 4. 14.)2019-01-15
1568[비정규직] [판례해석] 자동차 생산공정 도급·위탁계약 방식 사내하청은 불법파견에 해당 (서울고법2014나48790외, 2017. 2. 10.)2019-01-14
1567[4대보험] [판례해석] 강사의 방학기간이 있는 경우 6개월 이상 계속 고용된 경우에 해당하여 조기재취업수당을 받을 수 있는지 여부 (대법 2015두44165, 2018. 4. 24.)2019-01-14
1566[임금] [행정해석] 연봉제의 경우 퇴직금 중간정산 효력 (임금근로시간정책팀-568, 2006. 3. 17.)2019-01-14
1565[기타] [행정해석] 노동조합 대표자의 단체교섭 체결권을 제한하는 규약의 효력 (노동조합과-396, 2004. 2. 16.)2019-01-14
1564[기타] [행정해석] 사업의 영업양도·양수 판단 방법 (퇴직급여보장팀-250, 2007. 1. 16.)2019-01-14
1563[근로관계] [판례해석] 버스운전기사의 운송수입금 횡령의 징계해고 사유 여부 (대법원 2017다207260, 2007. 5. 31.)2019-01-07