번호 | 제목 | 등록년월 |
| 3324 | [근로관계] [판례해석] 업무시간 중 개인적 용무를 본 영업사원에 대한 해고의 정당성(서울중앙지법 2021가합541337, 2023. 02. 10) | 2023-06-21 |
| 3323 | [비정규직] [판례해석] 사용사업주 직접고용의무 이행 시 무기계약직 계약 체결 의무(서울고등법원 2020누56942, 2022. 01. 14) | 2023-06-21 |
| 3322 | [기타] [행정해석] 산안법상 순회점검과 건설기술진흥법상 안전점검 동시 실시 가능 여부(산업안전과-2871, 2021. 06. 10.) | 2023-06-21 |
| 3321 | [기타] [행정해석] 수급인 근로자에 대한 직접적 요청 또는 지시 가능 여부(산업안전과-2206, 2021. 05. 03.) | 2023-06-21 |
| 3320 | [임금] [행정해석] A사가 B사를 흡수 합병하는 경우 퇴직연금 규약 처리 방법(임금복지과-2797, 2009. 11. 13. 회시) | 2023-06-21 |
| 3319 | [기타] [행정해석] 취업규칙과 감급제재(근로개선정책과-6292, 2012. 11. 23. 회시) | 2023-06-21 |
| 3318 | [근로관계] [판례해석] 행정관청의 노동조합 설립 심사 방법(대법 2011두6998, 선고 2014. 04. 10. 판결) | 2023-06-14 |
| 3317 | [근로관계] [판례해석] 노동조합의 선전행위와 형사처벌: 업무방해의 판단기준(대법원 2022. 9. 7. 선고,- 2021도9055 판결) | 2023-06-14 |
| 3316 | [근로관계] [판례해석] 정년 이후 재고용에 대한 근로자의 기대권을 인정하기 위한 요건(대법원 2018다275925, 2023. 06. 01) | 2023-06-14 |
| 3315 | [임금] [행정해석] 2주 단위 근로계약을 체결하는 산후도우미의 퇴직급여 및 연차휴가(퇴직연금복지과-3573, 2019. 08. 20.) | 2023-06-14 |
